В начало | Поиск | Карта сайта | Контакты

Главная страница

Рейтинг статьи

Вы голосуете ПРОТИВ статьи "Отпуск можно удлинить"

Отпуск можно удлинить

Кроме очередного ежегодного отпуска, некоторые категории работников имеют право на дополнительный оплачиваемый отпуск. Разберемся, какие особенности нужно учесть при предоставлении этих отпусков, а также при расчете и налогообложении «дополнительных» отпускных.
Требовать дополнительные дни отпуска по статье 116 Трудового кодекса могут сотрудники, которые:
заняты на работах с вредными или опасными условиями труда;
трудятся на должностях с ненормированным рабочим днем и особым характером работы;
работают в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
имеют право на дополнительный отпуск в соответствии с федеральными законами. [Далее]

Порядок уплаты и вычета НДС в переходный период
В главу 21 НК РФ Федеральными законами от 22.07.05 г. № 118-ФЗ и № 119-ФЗ внесены поправки, вступающие в силу с 1 января 2006 г. Главная из поправок - отмена метода исчисления НДС «по оплате», предусмотренного ст. 167 НК РФ. Все организации - плательщики НДС с 1 января 2006 г. лишены права выбора момента определения налоговой базы для целей исчисления НДС. Установлен единый для всех плательщиков НДС момент определения налоговой базы. [Далее]